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Manager ricevono spesso bonus ingiustificati, studio

Il compenso che ricevono i manager è spesso indipendente dalle loro prestazioni. Questa la conclusione di uno studio reso noto oggi a cui ha collaborato il professore di economia Ernst Fehr. In interviste alla televisione svizzerotedesca SRF e al domenicale "NZZ am Sonntag", Fehr critica il fatto....


Posted: 2017-04-30 16:52:00

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